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채용 공고 전략기획 담당자 경력사원 채용

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전략기획 담당자 경력사원 채용

지원구분,접수기간,계열사(으)로 구성된 채용모집공고 상세 테이블입니다.
지원구분 접수기간 계열사
경력
정규직 계약직 		2026.01.20 08:00 - 2026.02.17 00:00 한화시스템/ICT

모집요강

구분,세부업무 및 자격요건/우대사항,모집 인원,근무 지역,문의처(으)로 구성된 모집요강 상세 테이블입니다.
구분 세부업무 및 자격요건/우대사항 모집 인원 근무 지역 문의처
전략기획 [업무내용]
○ 전략기획/관리
- 전사 단기, 중장기 전략 수립
- 전략 추진 방안 상세화 및 이행 관리
- 전사 전략 사업 추진 지원
○ 전사 비즈니스 포트폴리오 관리
- 경영 환경 변화에 따른 사업 포트폴리오 점검
- 사업 추진 전략 검토 및 방향성 재수립
○ 신규 사업 개발
- 신규 사업(솔루션, 비즈니스 모델) 발굴
- 신규 사업계획 수립/평가 및 조정
○ 마켓 센싱
- 시장 환경 및 정보 기술 동향 분석
- 현재/미래 사업에 대한 시장조사, 사업군 별 경쟁사 분석 (3C, SWOT 外)

[자격요건]
○ ICT(Enterprise IT) 전략 및 사업 기획 경험자 (5년 이상)
- 전략컨설팅 Firm, 전략기획팀, 사업개발/지원팀 등 근무 경험
- 전사, 사업부 경영진단 및 개선안 도출 경험
- 산업구조 분석 및 시장조사, 시사점 도출 역량
○ 신사업 기획 및 이행 경험자 (2년 이상)
- 신규사업 개발 및 재무계획 수립
- 주요 Key Players 제휴, 파트너십 체결 경험
○ 공통
- 보고서 작성 및 커뮤니케이션(대면 보고, Presentation 등) Skill 우수자
- 사업 타당성 검토, 재무분석 등 사업추진 위한 기본 역량 보유자

[우대요건]
○ Digital Transformation 기획 경험
- AI/빅데이터, 스마트팩토리 등 Digital Transformation 서비스/사업 기획경험 보유		 0명 서울 을지로 '1:1 문의하기' 등록

공통 응시 자격

  • ○ 해외 여행에 결격사유가 없으신 분
    ○ 남성일 경우, 병역의무를 마치셨거나 면제되신 분
    ○ 방산 보안 정책상, 결격 사유가 없는 분

전형 절차

  • ○ 서류전형 → 1차면접전형 → 필기전형(조직적합도검사) → 2차면접전형 → 건강검진 → 최종전형 → 최종합격
    ※ 직무에 따라 필요시 통합면접 또는 추가면접이 진행될 수 있습니다.
    ※ 모든 전형절차를 종합적으로 검토하는 최종전형 Process 이후 최종합격을 개별적으로 연락드릴 예정입니다.
    ※ 필요시, 방산 보안 정책상 신원조회가 진행될 수 있습니다.

접수 방법

  • ○ 한화인(www.hanwhain.com)접속 후 이력서(경력기술서 포함)를 작성해주시기 바랍니다.
    ○ 마감시간이 지난 후 추가 접수는 불가합니다.

기타

  • ○ 이력서 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
    ○ 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계법령에 따라 우대합니다.
    ○ 입사지원자께서는 채용 전형 전 과정에 걸쳐 전·현직 직장 및 학교의 영업(프로젝트)비밀을 침해하는 일이 없도록 각별히 유의하시기 바랍니다.
    ○ 각 전형단계 별 결과는 한화인 마이페이지를 통해 확인 가능합니다.
    ○ 적합인력이 채용되는 경우, 공고는 조기 마감될 수 있습니다.
    ○ 다른 포지션과 중복 지원은 불가합니다.
    ○ 개인 e-mail을 통한 개별 지원은 받지 않습니다.
    ○ 문 의 : 한화인 홈페이지 1:1 문의하기 활용(www.hanwhain.com)
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